Freelance-telemarketing is uw direct contact tussen bedrijven en freelance telemarketeers die voor niet permanente opdrachten inzetbaar zijn.
Niet permanent wil zeggen dat het gaat om:
| |
- tijdelijke opdrachten
- langdurigere opdrachten die geen fulltime job zijn
- een fulltime opdracht beperkt in de tijd (vb: 3 maanden)
|
Geen duizenden profielen nodig.
Binnen het concept van Freelance-Telemarketing hebben we geen database van duizenden kandidaten nodig om succesvol te zijn.
Freelancers werken maandelijks voor verschillende opdrachtgevers en zijn na afloop van een project direct opnieuw inzetbaar.
Promotie van flexibel inzetbare medewerkers.
Hoewel de vraag naar telemarketeers met ervaring groot is en bedrijven doorgaans quasi een fulltimejob kunnen aanbieden, raden wij freelancers af om continu, fulltime voor hetzelfde bedrijf te werken.
| |
- Door te werken voor verschillende bedrijven, kunnen freelance-telemarketeers hun risico spreiden. Valt een klant weg, dan houden zij nog een inkomen uit andere klanten over.
- Door te werken voor verschillende bedrijven, krijgen freelance-telemarketeers bovendien een bredere ervaring en krijgen ze ook een toegevoegde waarde als consultant.
- Dankzij een site als freelance-telemarketing.be wordt het voor freelancers makkelijker om met bedrijven in contact te komen, ook voor kleinere belprojecten.
- Ook het probleem van schijnzelfstandigheid wordt vermeden. We raden freelancers daarom aan hun parttime of fulltime job samen te stellen door te werken voor meerdere opdrachtgevers.
|
Belangrijke tips voor freelance-telemarketeers:
| |
- Zorg er voor dat je ook voor andere opdrachtgevers mag werken. Vermijd daarom fulltime jobs voor eenzelfde opdrachtgever. Vraagt een klant toch om fulltime te werken, doe dit dan voor een beperkte tijd.
- Regel je werk in volle vrijheid. Als freelancer hoef je zo bijvoorbeeld geen goedkeuring te krijgen om een dagje vrij te nemen.
- Toon naar de buitenwereld dat je ook open staat voor andere opdrachten en hou contact met andere bedrijven. Voorzie bijvoorbeeld een eigen website of naamkaartjes, ontwerp een eigen logo en voorzie eigen naamkaartjes.
- Werk niet alleen met het materiaal van je klant. Koop zelf kantoormateriaal voor de uitrusting van je kantoor zonder deze kosten voor 100 procent door te rekenen.
- Voorzie ook de mogelijkheid om in je eigen kantoor te werken, ook al is dit een apart ingerichte kamer in je woning.
- Maak een professioneel contract dat niet op een arbeidsovereenkomst gelijkt
|
|
